De acordo com os cálculos dos sindicatos, perdas acumuladas nos últimos sete anos chegam a 74%. Governo alega dificuldade de caixa para negar reajuste

Enquanto o funcionalismo público federal assiste o Governo anunciar o pacote salarial, os servidores estaduais de Pernambuco continuam sem perspectivas de reajuste. Também não foram criados o prometido plano de cargos e carreiras e uma política de recursos humanos. A Secretaria de Administração e Reforma do Estado mantém a posição de que o Governo não tem condições de conceder qualquer tipo de reajuste salarial ou aumento real dos vencimentos, por causa das dificuldades de caixa.

Há sete anos os funcionários não têm reposição e as perdas já somam 74% até agora. Se for levado em conta apenas o período após a criação da emenda 19 da Reforma Administrativa Federal de 1998 (que institui a criação de uma data-base para a negociação salarial e reposição anual das perdas), a desvalorização é de 48%.

A presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Civis do Estado de Pernambuco (Sindserpe), Beatriz Gomes, diz que o Governo do Estado “está com uma política equivocada em relação ao funcionalismo”. Ela diz ainda que o Governo está devendo explicações aos servidores quanto às reivindicações de reajuste e reclama das dificuldades de ter encontros com o secretário de Administração, Maurício Romão.

O secretário não quis falar sobre o assunto e limitou-se a se comunicar por meio de sua assessoria de imprensa. Segundo as informações repassadas pela assessoria, ainda está no início a elaboração do projeto de recursos humanos e de política salarial do Estado. O projeto está sob a responsabilidade do Instituto de Recursos Humanos (IRH).

PARALISAÇÃO – Os servidores da Educação fazem hoje uma paralisação de 24 horas em toda a rede estadual de ensino, suspendendo as aulas dos cerca de 550 mil alunos das escolas públicas. O objetivo é engrossar a greve dos servidores públicos federais e pressionar o Governo do Estado a atender as reivindicações da categoria, entregues no último dia 17. Pernambuco possui 55 mil servidores na Educação, entre professores e funcionários.

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