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 Empresa
júnior facilita entrada no mercado de trabalho
Criadas para reduzir a distância entre a teoria
das aulas e a prática do dia-a-dia, as empresas juniores
estão servindo como experiência no currículo.
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Empresa júnior facilita entrada no mercado de trabalho
Já imaginou ser disputado pelo mercado de
trabalho, antes mesmo de concluir a faculdade? Pois essa é
uma realidade cada vez mais presente no meio universitário,
ocorrendo principalmente com os alunos que participam das chamadas
empresas júniores. Criadas para reduzir a distância
da teoria das aulas à prática do dia-a-dia, essas
empresas são compostas por estudantes que realizam projetos
e prestam serviços em suas áreas de graduação,
principalmente para micro e pequenas empresas.
Por sua finalidade educacional e sua constituição
(associação civil, sem fins lucrativos) e, ainda,
pela estrutura de baixo custo fixo, os preços cobrados por
elas são inferiores aos praticados pelo mercado. A empresa
júnior localiza-se no ambiente da universidade e todos os
projetos e serviços seguem orientação obrigatória
de professores ou profissionais na área, com o objetivo de
garantir um padrão de qualidade do serviço.
A empresa Versátil Consultoria Júnior
em Comunicação é um bom exemplo. Criada em
janeiro deste ano, conta com 30 estudantes de Relações
Públicas da Universidade de Federal de Goiás (UFG),
especializados em assessoria de comunicação e projetos
de pesquisas.
Para uma das fundadoras da Versátil, Waléria
Wesceslau, trabalhar na empresa ajuda a desenvolver uma série
de características, como liderança e comprometimento.
"Há interesse de empresas do mercado em contratar pessoas
que já passaram por empresas juniores. É, realmente,
um diferencial. Os alunos trabalham, na maioria das vezes, de forma
não-remunerada, porque o principal é ganhar experiência
e enriquecer o currículo", explica.
Além de preparar os estudantes, as empresas
júniores também beneficiam as micro e pequenas empresas,
prestando serviços de consultoria a um baixo custo, explica
Cláudia Cintra, gerente administrativa da UniJuníor
e diretora de qualidade da Federação de Empresas Juniores
do Estado de Goiás.
Segundo Cláudia, existem oito empresas júniores
federadas em Goiás. "O foco para 2006 é estruturar.
Vamos melhorar a estrutura organizacional destas empresas e, em
contrapartida, vamos divulgar este projeto que tem a filosofia do
empreendedorismo na educação para mais empresários
apoiarem", completa.
São mais de 600 empresas júniores
no País, mapeadas em mais de 200 instituições
de ensino superior em todos os estados brasileiros e o Distrito
Federal. Mais de 50% das empresas juniores são da área
de Humanas, com destaque para os cursos de Administração,
Economia e Contabilidade.
As empresas juniores têm idade média
de cinco anos. São estimados dois mil projetos de consultoria,
principalmente para micro e pequenas empresas, desenvolvidos a cada
ano. Cada uma envolve, em média, 25 universitários,
beneficiando quase 15 mil empresários juniores.
Serviço:
Federação de Empresas Juniores do
Estado de Goiás - (62) 9227-8968 (Cláudia) Confederação
Brasileira das Empresas Juniores - www.brasiljunior.org.br
(Uol Canal Executivo- 06/12/05)
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