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Um prestador de serviços atualizado e competente, que não tenha medo ou preconceito de saber servir o cliente. É assim que deve ser o profissional que queira deixar de ser empregado para tornar-se dono da sua carreira, na visão do consultor José Augusto Minarelli, diretor presidente da Lens & Minarelli, durante palestra no Conarh 2003. “Ninguém contrata hoje um bom pai de família, um rapaz inteligente. As empresas querem pessoas ousadas que percebam o que elas querem. E atendam seus pedidos”, afirma Minarelli. Segundo ele, consegue traçar seu próprio caminho com independência aquele que entende a lógica do mercado. Para o consultor, o auto-conhecimento e a confiança são essenciais para que o profissional entenda que ele também pode “demitir” seu empregador, caso não esteja contente com a atividade que realiza. “O importante é saber o que você quer e para onde quer ir”, disse. Mesmo sem mágicas, o auditório do Anhembi estava cheio de executivos e profissionais curiosos para encontrar a fórmula da independência profissional. Em poucas palavras, Minarelli disse tudo: “para deixar de ser empregado, é preciso parar de pensar como empregado”. (Bianca Justiniano – 14/08/03) |
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