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PERFIL DO LÍDER 1. O QUE É UM LÍDER ? A origem da palavra vem do inglês "leader", aportuguesada a partir de 1900. Os dicionários definem o líder como o indivíduo que GUIA, CHEFIA, COMANDA e ORIENTA algum tipo de grupo. è "LIDERANÇA pode ser definida como aquela qualidade num homem, que inspira suficiente confiança a seus subordinados, de modo a aceitarem suas idéias e obedecerem a seu comando". (Almirante Nimitz); è "LÍDER é o homem que conhece o caminho e sabe manter-se à frente, trazendo outros após si." (John R. Mott); è "LÍDER é a pessoa que tem a habilidade de fazer com que os outros façam o que não queriam fazer, e gostem de fazê-lo." (Presidente Truman); è "LIDERANÇA é a capacidade e desejo de unir homens e mulheres num propósito comum, e o caráter que inspira confiança." (Lord Montgomery). Através destas definições, chegamos a duas conclusões : a) O LIDER TEM QUE SABER PARA ONDE VAI ; b) O LÍDER TEM QUE SER ALGUÉM, EM QUEM OS LIDERADOS SINTAM CONFIANÇA. Cremos que existem "LÍDERES NATOS" (aqueles sobre quem muitos comentam "esta pessoa nasceu para liderar") e também "LÍDERES FORMADOS" (que vão aprendendo a liderar, estudando e observando outros líderes). Com relação aos líderes NATOS, muitas vezes sua personalidade pode favorecê-los em sua liderança; entretanto, somente o acúmulo de informação e experiência é que produzirão o bom líder. Um ótimo líder em um tipo de atividade, PODE, PORÉM, NÃO SÊ-LO EM OUTRA ÁREA. Sendo assim, vemos que um líder nunca nasce com todas as características, mas sim, tem que desenvolver habilidades, que serão reconhecidas pelas pessoas com que ele trabalha. 3. LIDERANÇA NATURAL E ESPIRITUAL A LIDERANÇA NATURAL é aquela que depende, unicamente, da personalidade, dotes e talentos de quem lidera. Vemos muitos líderes deste tipo, em nossos trabalhos, escolas, entre amigos etc. Muitos líderes de igreja também têm Liderança Natural, mas o que se espera é que estes caminhem para a Liderança Espiritual. A LIDERANÇA ESPIRITUAL é uma mistura de qualidades naturais e espirituais, pois até as qualidade naturais são dadas pelo próprio Deus. A diferença básica é aquela que, além de utilizar a capacidade humana, o líder espiritual depende da orientação e iluminação do Espírito Santo, em todo o processo. "Um líder verdadeiro e seguro provavelmente não tem o desejo de liderar, mas é pressionado a aceitar uma posição de liderança pelo chamado interno do Espírito Santo e pela pressão das circunstâncias externas. Foi o caso de Davi, Moisés e dos Profetas do Velho Testamento (...). Creio que se pode aceitar como regra prática, de grande margem de confiança, que o homem que tem ambição de liderar está desqualificado para ser líder. O verdadeiro líder, não tem o mínimo desejo de mandar, na herança de Deus, mas será humilde, gentil, terá espírito sacrificial, pronto para liderar como para ser liderado, quando o Espírito torna-lhe claro que apareceu alguém mais Sábio e mais bem dotado de dons do que ele". (Citação de "Liderança Espiritual", J.O.Sanders, pág. 23, Ed. Mundo Cristo). Queridos líderes, será que estamos liderando bem o povo que é do Senhor? Nossas motivações têm sido puras? Temos escolhido os líderes que estão sob nossa responsabilidade, com os padrões que o Mestre escolheria? Temos DISCIPULADO estes subordinados ou temos apenas "deixado o barco correr", sob a alegação de que "somos líderes modernos e liberais"? É hora de REAVALIAÇÃO, mas sobretudo é hora de AÇÃO. Afinal, está cada dia mais próximo o momento em que o Nosso Chefe (Jesus) voltará e certamente nos "questionará" sobre "como usamos nossos dons e talentos de líderes cristãos", e principalmente "baseados EM QUE VALORES nós lideramos as ovelhas que são dEle"? COLOQUE-SE DIANTE DO SENHOR, FAÇA AS MUDANÇAS NECESSÁRIAS E NÃO DESANIME. LEMBRE-SE DE QUE A OBRA DO SENHOR É FEITA POR NÓS, MAS COM A FORÇA E SABEDORIA DO SENHOR, ATÉ NAS HORAS EM QUE PRECISAMOS CORRIGIR OS RUMOS DE UM MINISTÉRIO.
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