|
Um em cada três
cursos avaliados pelo MEC tem nota insatisfatória
04-09-2009
Cerca de 30% dos cursos avaliados pelo Ministério
da Educação (MEC) obtiveram nota 1 ou
2 no Conceito Preliminar de Curso (CPC), em uma escala
de 1 a 5. O resultado é considerado insatisfatório
pelo MEC, e os cursos serão visitados por comissões
de avaliação.
O CPC é composto pela nota obtida pelo curso
no Exame Nacional de Desempenho dos Estudantes (Enade),
além de outros fatores que contribuem para a
qualidade da formação do aluno, como o
corpo docente, a infraestrutura e o projeto pedagógico
da instituição.
Em termos percentuais, os estados com maior quantidade
de graduações de baixa qualidade (com
CPC 1 e 2) são do Amazonas, Amapá, de
Alagoas, Sergipe, Goiás e do Distrito Federal.
No DF, os cursos com conceito insatisfatório
são 42% da oferta.
Paradoxalmente, o Distrito Federal apresenta o maior
percentual de cursos considerados excelentes pelo MEC,
com CPC 5: 2,68%. O Rio de Janeiro obteve o maior percentual
de cursos com CPC 5 (4,29%), além de Minas Gerais
(2,17%), Mato Grosso do Sul (2,17%) e do Rio Grande
do Norte (2,11%). Cerca de 15 estados não apresentaram
cursos avaliados com nota 5. (Agência Brasil)
Links úteis aos usuários
Clique
aqui e compare preços de produtos e serviços
de cursos
Clique
aqui e compare preços de centenas de produtos
e serviços
Leia Também:
Problemas
com voz levam professor a faltar em média cinco
vezes ao ano
Atividade
física no trabalho não reduz sedentarismo
Adequar-se
ao sono do funcionário pode engordar o lucro
Maioria
das empresas mente para a sociedade, diz John Wells
Boa
conduta em reuniões ajuda a carreira do funcionário
O
momento exige ações inovadoras na busca
por emprego
Bom
relacionamento garante emprego e futuro profissional
Maioria
apenas segue a rotina do trabalho; poucos inovam
Algumas
dicas de como salvar seu orçamento doméstico
Exportadores
também podem aderir ao programa de parcelamento
de impostos
"Refis
da Crise" pode reduzir débitos com Fisco
em até 40%
Vídeo
- Falta de informação dificulta o registro
do trabalhador informal
Conheça
as vantagens da holding pessoal
Retenção
de talentos ganha importância em tempos difíceis
Foco
no pessoal define sucesso das fusões e aquisições
Insatisfações
dos funcionários são motivo de alerta
Clique
Aqui e Veja Mais Carreiras & Gestão
Leia
Todas as Últimas Notícias
|