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Crise mundial altera
perfil do diretor financeiro
10-04-2012
A função de finanças está
passando por uma transformação significativa,
segundo relatório feito pela KPMG International.
O estudo constatou que a maioria dos CFOs (Chief Financial
Officer) está renovando o seu comprometimento
com a melhoria da contribuição de sua
função para os negócios, com base
em entrevistas feitas com altos executivos de finanças
na Europa, Ásia e Américas.
“Depois de focar incessantemente na eficiência
e em cortes de custos desde o início da crise
financeira, muitos executivos de finanças procuram
agora construir sobre tais ganhos, para auxiliar suas
organizações a retomar o crescimento”,
observou Pieter van Dijk, sócio da KPMG Brasil,
responsável para a área de Financial Management
Advisory Services.
“As entrevistas demonstram que essa mudança
causou uma melhora significativa na maneira pela qual
a função de finanças agrega valor
aos seus negócios e, ao mesmo tempo, como ela
opera com outras funções corporativas
de suporte.”
O relatório, intitulado “Do Registro do
Desempenho à Agregação de Valor”
(From Keeping Score to Adding Value), constatou que
os executivos de finanças já estão
desempenhando uma função maior no desenvolvimento
do caminho de crescimento de suas empresas. Todavia,
os participantes da pesquisa também indicaram
que diversos desafios ainda precisam ser superados para
a criação de um departamento de finanças
mais arrojado e integrado.
Quase todos os participantes do estudo da KPMG citam
alguma forma de desafio de capital humano. Especialmente
em mercados de rápido crescimento, como os BRICs,
os líderes da área de finanças
estão encontrando dificuldades para atrair e
reter pessoal de finanças com o equilíbrio
certo entre habilidades tecnicos e talentos interpessoias
para refletir as novas demandas que são colocadas
sobre a função de finanças.
“Ao longo dos últimos anos, a função
de finanças passou a dividir as suas atividades
em duas áreas distintas: funções
de rotina, tais como contabilidade e emissão
de relatórios financeiros, e as funções
de alto valor, como projeções e parceria
estratégica de negócios”, complementou
Pieter van Dijk. “Como resultado da coleta e análise
de dados, atualmente sendo cada vez mais concentradas
em centrais de serviços compartilhados, o pessoal
de finanças de nível corporativo está
sendo transferido do trabalho orientado para transações
para atuar em responsabilidades mais estratégicas.”
Os entrevistados do levantamento da KPMG também
manifestaram sua frustração contínua
com as limitações da tecnologia. Em muitos
casos, aplicativos e sistemas herdados de TI, desatualizados,
foram citados como barreiras para a melhoria da eficácia
da função financeira. Dada a ênfase
fundamental para a entrega tempestiva de dados financeiros
precisos e consistentes, muitos executivos disseram
que querem promover uma diminuição nas
lacunas entre os departamentos de TI e financeiro.
Apesar disso, os executivos também fizeram um
alerta contra a adoção rápida de
novas tecnologias. Enquanto alguns concordaram que mais
automação em finanças seria em
geral algo positivo, outros afirmaram que novos implementações
de tecnologia são geralmente projetos de mudanças
significativas que podem absorver muito tempo de recursos
escassos, sem a entrega efetiva dos resultados esperados.
“Esse relatório mostra que a função
de finanças está se tornando mais integrada
com os processos de tomada de decisão da organização,
o que transforma a função de prestador
remoto de informações em consultor de
confiança e parceiro estratégico para
pessoas em todos os níveis e funções
do negócio”, concluiu Pieter van Dijk.
O relato From Keeping Score to Adding Value foi elaborado
pela CFO Reserch Services em colaboração
com a KPMG International e teve como base o estudo Novo
Papel para Novos Tempos (New Role for New Times), que
reuniu informações de entrevistas feitas
com 443 executivos financeiros seniores de vários
países, tratando das forças, fraquezas
e aspirações de equipes de finanças
nas Américas do Norte e do Sul, Europa, África
e Ásia-Pacífico.
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