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Inscrições
para Programa de Trainee da Copersucar terminam nesta
segunda
13-07-2012
Termina na próxima segunda-feira, 16 de julho,
o prazo para as inscrições do Programa
de Trainees da Copersucar, maior comercializadora de
açúcar e etanol do Brasil. São
oito vagas para o escritório da companhia, em
São Paulo.
Com início previsto em setembro de 2012, o programa
é aberto para formados no período de julho
de 2009 a dezembro de 2011. As vagas estão distribuídas
entre as áreas de Planejamento (duas), Logística
(uma), Comercial (três) e Administrativa Financeira
(duas).
O objetivo da Copersucar com o Programa de Trainees
é desenvolver profissionais alinhados às
competências requeridas para o modelo de negócio
da empresa. “Em conjunto com outras iniciativas,
queremos que o Programa de Trainees contribua para sustentar
o crescimento da organização”, diz
André Camargo, gerente executivo de Recursos
Humanos.
O processo seletivo consiste na realização
de testes online, laboratório de competências,
assessment e efetivação da proposta de
contratação. Os salários e benefícios
são compatíveis com os praticados no mercado.
Durante os 18 meses de duração do programa,
os trainees serão acompanhados pelo gestor da
sua área de atuação, em conjunto
com a área de Recursos Humanos. Semestralmente
será aplicada a avaliação de competências,
que tem como objetivo proporcionar ao trainee um feedback
sobre o desempenho, com pontos fortes a desenvolver
e possíveis alterações no escopo
do programa estabelecido.
O trainee Copersucar terá a oportunidade de
integrar a equipe de uma das maiores comercializadoras
integradas de açúcar e etanol no mundo,
que registrou faturamento de R$ 11,2 bilhões
na safra 2011/2012 e tem 22% do market share, percentual
de participação no mercado.
Serviço:
Os interessados devem se cadastrar pelo site www.ciadetalentos.com.br/copersucar.
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