Dana ampliou quadro de pessoal em 23% em Diadema A
operação de Sistemas de Suspensão da Dana em
Diadema (SP) - antiga Nakata - ampliou em 23% seu
quadro de colaboradores nos primeiros meses deste
ano. A divisão tinha 535 funcionários no início
de janeiro e conta hoje com 689, além de 30
estagiários. O aumento do número de
colaboradores se deve ao aquecimento do mercado
interno e à conquista de novos negócios na
exportação, que crescerão mais de 50% até o
final do ano.
"Esse movimento, que vai na contramão
dos indicadores que apontam para o aumento do
desemprego no Brasil, é resultado de um plano
agressivo de consolidação de operações, foco
em mercados específicos, adoção de tecnologias
inéditas de processo e expansão dos mercados de
exportação e doméstico. E, se não fosse o
problema da falta de matéria-prima, nosso
crescimento seria ainda maior", diz Harro
Burmann, vice-presidente de Manufatura do Grupo
de Sistemas Automotivos da Dana.
A operação de Diadema inclusive iniciou o
que chama de "quarto turno" de trabalho
(dividido em quatro períodos de seis horas) com
a contratação de 31 funcionários. "Este
é um fato inédito na Dana. Implementamos o
quarto turno, que opera paralelamente aos três
períodos convencionais de oito horas, para que
pudéssemos atender a demanda com as máquinas
que temos hoje, já que algumas precisam
trabalhar ininterruptamente", explica Harro.
A fábrica de eixos cardans da Dana de Gravataí
(RS), que tinha 585 funcionários em janeiro, está
atualmente com 665. A contratação de 80 funcionários
mais 16 estagiários ampliou em 17% o quadro. O
aumento de produção já ultrapassou 30%, o que
significa o funcionamento da unidade em três
turnos. O crescimento do mercado interno de
caminhões e o aumento das exportações em 23% são
a explicação para esse aumento de produção.
A Dana receberá, em maio, o Prêmio Exportação
da ADVB do Rio Grande do Sul, como a empresa do
segmento automotivo com maior crescimento nas
vendas externas naquele estado. "O ano de
2003 foi bastante difícil para a Dana, inclusive
com a morte do nosso chairman. Mas o plano
Transformação 2005, adotado pelo grupo em 2001,
tem sido seguido à risca, e o que estamos
assistindo são os resultados de um processo
agressivo de consolidação e enxugamento de
operações, sem que o número de funcionários
fosse reduzido. Estamos colaborando para a expansão
dos empregos no Brasil e a previsão é de que
esse aquecimento mantenha-se ao longo do ano, que
promete ser memorável para o mercado automotivo
nacional", diz Hugo Ferreira, presidente da
Dana América do Sul.
No Brasil desde 1957, a empresa possui 20
operações e aproximadamente 4.800
colaboradores. Desde 1997, o grupo vem ampliando
sua linha de produtos no Mercosul, com
fornecimento às principais montadoras. O
faturamento da Dana no Brasil em 2003 foi de R$ 1
bilhão. Site: www.dana.com.br.
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