Daniele Albuquerque

Com o aumento das vendas no fim de ano, é de praxe os empresários reforçarem a equipe de funcionários das lojas com a contratação temporária de vendedores para dar suporte no atendimento.

Para centenas de pessoas, essa é uma grande oportunidade de garantir uma renda extra, mostrar seu potencial, adquirir experiência e ainda conseguir o tão sonhado emprego.

“Eu me esforcei ao máximo para alcançar as metas de venda da loja e atender bem os clientes. Além de tudo, temos que mostrar aos patrões que somos responsáveis, chegando no horário, sendo ágeis e capazes de aumentar o lucro da empresa. Acredito que por isso consegui me tornar uma das novas vendedoras contratadas”, diz Valéria Nascimento, vendedora.

Embora muitos deles agradeçam a renda conquistada durante o período de contratação, o que eles almejam mesmo é se tornarem efetivos no quadro. Uma loja do centro da cidade de médio porte contrata entre seis e dez vendedores, mas desse montante apenas no máximo quatro são contratados.

Josecléia Martins, 29, estava desempregada há seis meses e tentou uma vaga de vendedora em uma loja de confecções. Ela foi selecionada junto com mais oito pessoas para trabalharem apenas no mês de dezembro. Para sua surpresa, terminado o contrato temporário, apenas ela ficou para fazer parte da equipe de quatro vendedoras fixas.

“Eu já havia trabalhado como vendedora em outro estabelecimento e acredito que por já ter experiência me destaquei entre os demais. Eu fiquei muito feliz de entrar 2008 empregada até porque tenho uma filha pequena e é muito doido não poder realizar pequenas vontades dela como comprar um brinquedo ou levar para passear”, diz Josecléia.

Além de garantir uma renda fixa por mês, a contratação oferece aos felizardos uma outra vantagem que é a assinatura da carteira profissional e a garantia de todos os direitos trabalhistas. Para muitos essa conquista tem uma sabor muito especial. Quem melhor define esse sentimento são as pessoas que tem a carteira assinada pela primeira vez.

Silmara de Paula, 20, chegou no final do ano em Rio Branco e logo partiu em busca de um emprego. Ela e mais quatro amigos decidiram percorrer as lojas do centro cidade para aproveitar o período de contratações temporárias e acertaram o local em cheio, como eles mesmos disseram.

“Demos muita sorte porque o proprietário selecionou todos nós. Mas o melhor mesmo é que fomos contratados e pela primeira vez minha carteira foi assinada. Eu me sinto tão orgulhosa que tenho vontade de dizer isso a todo mundo. A gente se sente mais importante e agora é só trabalhar e fazer valer a minha contratação, diz Silmara.

Embora a Associação Comercial do Acre (Acisa) ainda não tenha divulgado os dados oficiais, de acordo com o que foi observado é possível que o número de contratações tenha sido superior ao de anos anteriores.

Com isso ganham ambas as partes. O funcionário pela oportunidade de trabalho, e o contratante por adquirir um funcionário que vai trazer lucros para empresa.

“Quando contratamos um novo funcionário, temos duas vantagens. Uma é a de dar alegria a esses novos trabalhadores e a outra é que, para ter sido contratado, é porque ele ajudou a aumentar os lucros da loja”, diz Chaga Maciel, gerente de uma butique.