A participação do Banco da Amazônia nas mensalidades pagas pelos usuários do Programa Saúde Amazônia será maior a partir deste mês. A Diretoria Executiva do banco aprovou no último dia 6 um ajuste no regulamento do programa, alterando as faixas de remuneração e o percentual de reembolso, o que, na prática, significa que os empregados, bem como aposentados e pensionistas, gastarão menos com os planos de saúde conveniados, inclusive o da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco da Amazônia (Casf). Com isso, haverá um aumento indireto na remuneração desses colaboradores.

Amplamente discutida com representantes do Sindicato dos Bancários e Associação dos Empregados do Banco da Amazônia (Aeba), a proposta reduz as faixas de remuneração de cinco para três e os percentuais de reembolso de 80%, 60%, 40%, 30% e 20% para 85%, 65% e 45%. Com isso, aumenta o número de empregados que receberão reembolso integral no pagamento do plano de saúde, de 249 para 571 beneficiados.

A decisão gera um aumento de 71,68% no dispêndio mensal do Banco com o reembolso do plano de saúde de seus empregados atualmente inscritos no Programa Saúde Amazônia, passando de R$ 299.286,85 para R$ 513.813,60, enquanto para os aposentados e pensionistas, passará de R$ 247.643,39 para R$ 353.649,60.

Estudos feitos pelo banco comprovaram que o aumento da despesa está de acordo com legislação pertinente e será suportado pela disponibilidade orçamentária e vai gerar benefícios positivos nas despesas mensais dos empregados, aposentados e pensionistas.