Vanessa França

“O legal é que agente realmente se sente um empresário e isso nos mostra que é possível abrirmos nossa própria empresa. Participar do Desafio Sebrae é uma experiência que vai muito além das nossas expectativas”, disse Valdeci Ricardo Duarte, estudante de Ciências Contábeis da Uninorte.

Desafio Sebrae é um jogo de empresas voltado para estudantes de todo Brasil que estejam cursando o ensino superior e oferece prêmios como computadores e uma viagem para conhecer centros empreendedores. O jogo utiliza um software exclusivo e a competição tem como objetivo repassar os conhecimentos da área de negócios para todos participantes.

Na disputa, os jogadores reúnem-se em grupos com 3 a 5 componentes e cada equipe fica responsável por gerenciar virtualmente uma empresa. As equipes são divididas em chaves, onde são simuladas situações semelhantes às que os empresários enfrentam no dia a dia. “A nossa equipe se reúne na sala de aula e lá nos dividimos as responsabilidades para que agente chegue a um resultado satisfatório para nossa empresa. O Desafio Sebrae é a oportunidade que agente tem de colocar na prática o que agente aprende na Universidade”. Disse Américo Carneiro Paes Junior, estudante de Administração de Empresas do Iesacre.

A cada ano é escolhido um tema para o jogo. Em 2004 quando participaram 56 mil estudantes de todo o Brasil, representando 1.566 instituições, os estudantes ficaram responsáveis por gerenciar uma indústria de bolas de vôlei. Este ano a Floricultura foi o tem central para o desafio que aqui no Acre contou com 202 participantes na primeira etapa. “O nome escolhido para a nossa Floricultura foi “Flor da Pele” e nos chegamos a conclusão que realmente dá pra montar uma floricultura. Agente sofre com alguns obstáculos como a concorrência, a preocupação constante de agradar o cliente, o mercado...mas é estimulante e uma experiência inesquecível”, informou Itamar Lopes Silva, estudante de Economia Doméstica da UFAC.

O Desafio é dividido em cinco fases. As três primeiras são virtuais, em que os competidores jogam via internet e as outras duas são presenciais, quando a estrutura do jogo muda, sendo adotado regime de imersão.

A equipe finalista da etapa Estadual será conhecida numa Cerimônia de Premiação, que acontecerá na segunda semana de novembro. Os finalistas vão para o Rio de Janeiro com tudo pago pelo Sebrae, para a semifinal nacional. No hotel onde ficarão hospedados será montada toda uma estrutura de uma empresa nos apartamentos que correspondem a cada Estado.

Em alguns meses de envolvimento, o participante tem a possibilidade de testar sua capacidade de tomada de decisões, de trabalhar em equipe, de buscar soluções, tendo também a oportunidade de enriquecer seu espírito empreendedor. “Agente percebe uma mudança de comportamento nos alunos que participam do jogo. Eles ficam muito mais motivados e várias vezes nos surpreendem com idéias realmente empreendedoras” informou João Coelho, professor da Uninorte.

Pintando o Sete pela cultura empreendedora

Cerca de cinqüenta crianças com idade de 3 a 12 anos, filhos dos funcionários e colaboradores do Sebrae no Acre tiveram uma sexta-feira recheada de atividades em comemoração a semana da criança.

Reunidos no Centro Empresarial do Sebrae divertindo-se entre um brinquedo e outro houve uma atividade em especial que chamou muita atenção: os desenhos e pinturas com foco no futuro feliz. Segundo a coordenadora de gestão de pessoas do Sebrae, a psicologia Marilyn Lira, além do entretenimento e a aproximação das crianças com o ambiente de trabalho de seus pais e a troca de experiências entre elas, a intenção é transformar suas obras de arte em calendário ou outro material impresso que transmita ao público à visão que estes pequenos têm do futuro e, também, é uma forma de homenagear aqueles que, juntamente com os clientes do Sebrae, somam o maior patrimônio da instituição, no caso os funcionários e colaboradores.

Soraya Neves, que divide seu tempo entre mãe e esposa com a função de gerente da Unidade de Desenvolvimento Empresarial do Sebrae, disse que este evento voltado para os filhos dos funcionários e colaboradores da instituição foi de grande importância por promover a integração e a valorização entre os filhos dos mesmos e a atenção especial que foi dispensada a eles foi muito gratificante e espera que momentos como estes sempre aconteçam. Luciana Yukari, também mãe e funcionária, achou maravilhoso este momento por estar estimulando a criatividade das crianças através do concurso de desenho e pintura, isso faz com que elas desenvolvam o espírito competitivo saudável.