Val Sales

O Sindicato dos Trabalhadores da Educação do Acre (Sinteac) retomou ontem o processo de negociação com a prefeitura de Rio Branco. A principal reivindicação da categoria está relacionada à equiparação de salários com outras secretarias, o mesmo que vem sendo defendido pelos servidores estaduais.

Por outro lado, o líder do prefeito na Câmara de Vereadores, Márcio Batista (PC do B), garantiu por enquanto o município atenderá reivindicações referentes retorno ao da licença maternidade e licença prêmio entre outros benefícios que foram tirados durante as gestões anteriores.

Já a pauta que envolve o pedido de aumento de salários só será possível ser discutida a partir de meados de setembro, dependendo da receita própria do município. Segundo o parlamentar, o assunto já foi debatido com os trabalhadores, que se mostraram conscientes da problemática que envolve o setor de arrecadação da prefeitura.

“Uma vez que 94% dos recursos da educação já estão comprometidos com o salário, há uma discussão com o sindicato da categoria de que havendo uma evolução da receita da prefeitura, não haverá problema de o poder público sentar com o sindicato em setembro para uma avaliação das possibilidades de implementar um ganho salarial para os trabalhadores do setor”, explicou.

Márcio ressaltou ainda quer a situação da prefeitura já foi colocada de forma transparente para os servidores durante as últimas negociações. “Nós não fechados às portas para o diálogo. Colocamos a impossibilidade de atendermos às reivindicações nesse primeiro momento e abrimos uma perspectiva real para em setembro voltar às discussões e, com base na evolução da receita, conceder parte do reajuste que eles reivindicam”, concluiu.

O líder comunista também é presidente da Comissão de Educação da Câmara do município e acompanha de perto a movimentação em torno das negociações salariais dos servidores. Para ele, a administração vem analisando e atendendo as reivindicações de acordo com as possibilidades, mas sem nunca se fechar para o diálogo.